为创新办学特色，引进国际化人才培养模式，推广国际化先进办学理念🦕，构建招生🟣✌🏽、培养🏜、就业联动机制🧑🏽‍💻，彩神相继与Starwood喜达屋酒店集团旗下合肥万达威斯丁酒店🩵🤛🏿、Frasers Suites南京仁恒辉盛阁国际公寓、合肥荣事达三洋电器股份有限公司、北京莱茵服装有限公司等单位签订了订单协议,开始订单式培训🙆🏻‍♀️。这将为在校生提高外语应用水平🖐🏽、开阔国际化视野、拓宽就业渠道⛪️，以及最终成为应用型和技术性人才都会奠定更加坚实的基础🏊🏼‍♀️。
       学院在创新行业标准的高技术人才培养模式的同时，积极培养高素质涉外性、创新性、应用性高级专门人才𓀕，运用国际化先进办学理念，适应市场需求🔳🉐，打造国内🐱、外行业需要的复合型💂🏿‍♂️、应用型人才🧚🏼‍♀️。
       3月27日上午，蜀王集团人力总监斯源、人力经理袁松林🪨、牡丹阁夏青华总经理一行来彩神就校企合作事宜进行磋商🔳，万博学院副院长万炳奎、教务部张进部长、经管分院院长李德明、副院长徐家骅参加了会议。

万博学院副院长万炳奎在会上发言

蜀王集团介绍合作事项

彩神师生在实习基地参观学习

彩神师生在实习基地合影

       万博学院副院长万炳奎在会上发言。他说🕵️，建立校外实习基地🅰️，是我国高等职业教育的要求🤸，也是培养造就高素质技能型人才的迫切需要。他对实习机制提出了几点希望：第一、勇于探索，敢于改革，高起点、高水平建设“实习基地”🫄🏻，探索运行模式，努力成为实习基地建设的典范。第二⚠😯，校外实习基地是培养学生的实践能力的平台，也是联系彩神与各企业的桥梁和纽带🂠。希望学校与企业以共建实习基地为契机，进一步加强“产学研”合作🧚🏼‍♂️。希望学校通过校企联合更好地发挥自身的人才优势，为企业提供相关培训，实现共同发展的目的🐲。
       经管分院院长李德明表示，分院要继续推进教育综合改革🔥，准确定位，科学谋划🧑🏼‍🤝‍🧑🏼，做好顶层设计🏇🏻，优化培养方案⛹🏻‍♂️，改革教学内容与课程体系👷🏻‍♀️，创新人才培养模式，创新实践教育模式🌋，努力提升学校教育整体实力与办学水平。
       双方进行了亲切友好的交流，在校企共建实习实训基地🙅🏻‍♀️、学生实习实训、开展人力资源培训和推荐毕业生就业等领域展开合作；并表示在实习实训基地建立后🙇🏽‍♂️，要进一步拓宽合作思路、扩大合作范围🤕、丰富合作形式，在学生实习和就业、人才交流🎅🏿、课程开发与设置、资源共享等方面开展更全面深入的合作，共谋发展💖，互惠双赢🏐，共同为社会发展培育优秀人才，做出积极贡献。
        一直以来，学院高度重视“校企合作😠⛺️、工学结合”办学模式和才培养模式的构建，积极推进加强实习实训基地建设和完善实践教学体系🧑🏿‍🍼。其内涵是在企校合作过程中，双方必须牢牢把握“企业需求导向”，只有坚持这一点，企业才能获得符合自身需求的技能人才，提高企业的竞争力🔣🙎🏽；学校才能真正发挥培养技能人才的优势⚫️🚇，抓住职业教育和社会需求的接口，实现角色转变🕤。
       据悉💅🏿，蜀王餐饮集团自1993年创建以来，通过艰苦努力，在社会各界人士的支持下ℹ️，目前已拥有二十多家子、分公司，发展为一个集专业团膳管理🦹‍♀️、集团配餐、川味火锅、中式正餐、韩式料理、日式面馆、娱乐休闲、食品加工👃💃🏼、配送和物业管理的多元化连锁服务集团。
       此次合作的成功☁️，必将给校企双方带来共赢✣，为万博学院的学生再添一个就业实训的路径👵🏻。